innotalks

سه ویژگی کلیدی هر مدیر در اپل چیست؟

۸۶ بازدیدمنتشر شده در ۰۴ اردیبهشت ۱۴۰۰

در سال 1997، استیو جابز ساختار کارکردی را در اپل بنا کرد به این معنا که به جای استفاده از مدل سنتی واحدهای کسب و کار، او دپارتمان‌ها را براساس محدوده‌ی تخصص هر کدام شکل داد. از زمان این تغییر ساختاری در اپل مدیران اپل در هر رده‌ای باید سه ویژگی کلیدی در رهبری داشته باشند. اول، تسلط کامل روی تخصص‌شان داشته باشند. دومین ویژگی، غرق شدن در جزئیات است. سومین ویژگی برای رهبری در اپل، میل به مناظره مبتنی بر هم‌کاری‌ست و در نهایت رویکرد مناظره مبتنی بر هم‌کاری اجرا شود. در این ویدیو به بررسی این ویژگی‌ها می‌پردازیم.